Sie suchen neues Personal?


Wenn ihr Unternehmen ein kompetentes Gegenüber sucht, mit dem Sie Ihre Erwartungen an potentielles Personal besprechen können, sind Sie beim DRZ an der richtigen Stelle.

 

Praktikum wie auch Arbeitskräfteüberlassung ermöglichen Ihrem Unternehmen, künftiges Personal im Arbeitsprozess kennen zu lernen und somit eine bessere Entscheidungsgrundlage für die Aufnahme in ein Dienstverhältnis zu haben.

 

Praktikum

  • Praktikant*in bleibt im DRZ angestellt und versichert
  • es entstehen keinerlei Kosten für Ihr Unternehmen
  • jederzeitige Beendigung von beiden Seiten möglich
  • Dauer: auf eine Woche befristet

Arbeitskräfteüberlassung

  • Mitarbeiter*in bleibt im DRZ angestellt und versichert
  • wir übernehmen großteils Lohnkosten
  • jederzeitige Beendigung von beiden Seiten möglich
  • Dauer: nach Absprache

Kontakt:

Markus Bleyer
Tel.: 01/891 74 - 155 104

Karin Höppe BA
Tel.: 01/891 74 - 155 210